Back to Rewards unlocked
Aandelengerelateerd belonen
Het onderwerp ‘aandelengerelateerde beloningen’ staat de laatste tijd steeds vaker in de spotlights. Ruben Froger gaat in deze aflevering in gesprek met Jelmer Post, gespecialiseerd op het gebied van aandelengerelateerde beloningen. Zij staan onder meer stil bij waar we het nu feitelijk over hebben als gesproken wordt over ‘aandelengerelateerd belonen’, welke verschijningsvormen we in de praktijk tegenkomen en wat de voor- en nadelen zijn van dergelijke plannen voor werkgevers en werknemers. Waarom zou je als onderneming een op aandelen gebaseerde beloningsregeling serieus moeten overwegen? Jelmer geeft daarnaast zijn mening over een specifieke zaak die veel media aandacht heeft gekregen en bespreekt de do’s en don’ts bij de implementatie van dergelijke regelingen.
Meer weten? Bel Jelmer!
www.meijburg.nl
People Services
Van aandelen gerelateerde beloningen tot keuzebudgetten en van workations tot internationaal werven: de wereld van beloningsbeleid en rewards is volop in beweging en werknemers hebben torenhoge verwachtingen van de arbeidsvoorwaarden bij hun (toekomstige of huidige) werkgever. Maar hoe zorg je er als werkgever voor dat je dit goed regelt voor zowel je werknemers als de organisatie?
In onze nieuwe podcast Rewards Unlocked gaat Ruben Froger hierover in gesprek met zijn gasten en neemt je mee in de wereld van Rewards. Hij gaat op zoek naar verhalen uit de praktijk en het antwoord op de vraag hoe werkgevers zich optimaal èn uniek kunnen positioneren in de hedendaagse arbeidsmarkt.
Meer weten? Bel Ruben!
www.meijburg.nl
People Services